江西水利电力大学机械工程学院特邀请合格的潜在投标人参加2025年大学生就业能力提升训练营采购项目比价。
一、项目基本情况
1、项目名称：2026年大学生就业能力提升训练营
2、采购人名称：江西水利电力大学机械工程学院
3、项目实施地点：江西水利电力大学机械电气楼A412
4、采购方式：比价采购
5、采购预算：39000.00元
6、采购需求：
序号 | 训练项目 | 训练内容 |
1 | 自我认知与职业定位 | （1） 职业兴趣与价值观探索工作坊：职业兴趣测试（RIASEC）实操及个人驱动力分析； （2）职业技能评估与优势挖掘训练：建立基于 SWOT 模型的核心技能清单（通用 vs 数字化技能）； （3）职业目标设定与规划指导：基于 SMART 原则的 3 年职业里程碑设定与发展航线图绘制； （4）行业与岗位深度解析讲座：机器人与自动化行业现状、高薪岗位需求及晋升标准解析。 |
2 | 求职技能提升 | （1）简历优化实战工作坊（针对不同岗位定制）：运用 STAR 法则量化项目产出，针对技术/管理岗定制差异化模版； （2）高效求职信撰写技巧培训：撰写“痛点匹配型”求职信，提升首轮筛选通过率； （3）在线求职平台（领英、BOSS直聘等）个人资料优化指导：领英/BOSS 直聘 Profile 关键词 SEO 优化与社交网络内推获客策略。 |
3 | 核心职业素养与通用能力 | （1）移动机器人SLAM技能培训与实践：激光雷达与视觉 SLAM 建图算法实训及路径规划模型优化； （2）六自由度机器人控制高阶技能提升与实践：六自由度运动学逆解计算、轨迹规划及人机协作安全协议实践； （3）高效团队协作与冲突解决工作坊：学习“非暴力沟通”模型处理跨职能冲突，提升团队心理安全感； （4）问题分析与解决框架训练（如5Why, 鱼骨图等）：熟练运用 5Why 法与鱼骨图进行故障诊断，建立闭环解决机制； （5）批判性思维培养与决策能力提升：掌握决策矩阵法与逻辑谬误识别，提升复杂场景下的判断力。 |
4 | 自我认知与职业定位 | （2） 职业兴趣与价值观探索工作坊：职业兴趣测试（RIASEC）实操及个人驱动力分析； （2）职业技能评估与优势挖掘训练：建立基于 SWOT 模型的核心技能清单（通用 vs 数字化技能）； （3）职业目标设定与规划指导：基于 SMART 原则的 3 年职业里程碑设定与发展航线图绘制； （4）行业与岗位深度解析讲座：机器人与自动化行业现状、高薪岗位需求及晋升标准解析。 |
5 | 求职技能提升 | （1）简历优化实战工作坊（针对不同岗位定制）：运用 STAR 法则量化项目产出，针对技术/管理岗定制差异化模版； （2）高效求职信撰写技巧培训：撰写“痛点匹配型”求职信，提升首轮筛选通过率； （3）在线求职平台（领英、BOSS直聘等）个人资料优化指导：领英/BOSS 直聘 Profile 关键词 SEO 优化与社交网络内推获客策略。 |
本项目不接受联合体投标。
二、申请人的资格要求
满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定；
1、具有独立承担民事责任的能力；
2、具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度；
3、有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录；
4、具备履行合同所必需的产品和专业技术能力；
5、参加政府采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录；
6、法律、行政法规规定的其他条件。
三、采购公告期限
自本公告发布之日起3个工作日
四、申请人须提交的材料要求
材料要求：提供以下材料的复印件一份（加盖单位公章），并进行密封提交。
1、企业法人营业执照副本复印件，复印件应能清晰地反映企业经营范围等情况；
2、法定代表人身份证复印件和法定代表人授权书原件，如法人授权其他人来，授权人除授权函，还应提供加盖公章的身份证复印件；
3、电子邮箱、联系人、联系电话；
4、报价一览表。
五、报价单及有关材料提交截止时间和地点
截止时间：2026年5月21日上午9：30（北京时间）
地点：江西水利电力大学机械电气楼A403-2室
六、凡对本次采购提出询问，请按以下方式联系。
联系人：吴老师 联系方式：0791-82080259
地 址：江西省南昌市高新技术开发区天祥大道289号
